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集团公司开展2020年度综合考核工作

  • 2021年01月29日 10时
  • 张琨
  • 党委工作部
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按照集团公司工作安排,由集团公司党委书记、工会主席张宝银为组长,集团公司纪委、监察专员办公室、党委工作部、人力资源部、经营管理部部门负责人和相关工作人员组成的综合考核组,于115至22日赴集团公司各子(分)公司进行了综合考核,同步进行了机关各部室综合考核。

综合考核组通过召开汇报会、开展民主测评、个别谈话、工作考评、查阅资料等形式,全方位多角度了解了机关党委、各子(分)公司党委在企业改革发展、项目建设、生产经营等方面发挥“把方向、管大局、保落实”领导作用的情况,党支部建设标准化工作开展情况,对国企党建重点任务123条具体措施的贯彻落实情况,领导班子和干部队伍建设、积极推进企业文化建设、扎实做好统战和群团工作、“提高执行力活动”开展情况。通过与基层班子成员、中层干部谈话,深入了解各机关各部室和子(分)公司工作中存在的问题和领导班子的意见建议

开展年度综合考核工作,是集团公司党委了解、评价机关各部室、各子(分)公司领导班子和领导干部的重要依据,也是机关各部室、各子(分)公司总结年度工作、检验工作成效的重要方式。通过综合考核工作,集团公司党委进一步以高质量党建推进高质量发展,压实了基层党委的党建工作责任,构建党建责任闭环,有效推动集团公司党的领导与公司治理深度融合、党建工作与生产经营深度融合,不断加强企业领导班子和人才队伍建设,持之以恒推进全面从严治党向纵深发展提供了坚强保障。

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