为引导新员工尽快适应新的角色，认同企业文化，坚定职业选择，加快职业成长进程，9月20日至9月22日，集团公司在天水麦积康养城举办了2023年度新员工入职培训暨员工轮训，54名员工参加了培训。集团公司党

为认真总结2022年人力资源工作，安排部署2023年工作任务，切实推进“三抓三促”行动走深走实，提高人力资源条线业务工作水平，提升人力资源队伍职业素质和工作能力，助推集团公司运营攻坚深化年活动开展，2023年5月11日至12日，人力资源部在天水麦积康养城组织举办了集团公司人力资源条线业务提升培训班暨2023年度人力资源工作会议。

2023年3月30日，省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长王丽萍带领省收入分配第一检查组，对省城乡集团收入分配工作进行检查调研。集团公司党委书记、董事长王明寿主持检查调研汇报会。

5月27日，集团公司召开2022年人力资源工作会议，总结近几年人力资源工作，安排部署2022年工作任务。集团公司党委委员、副总经理李大鹏出席会议，集团各部门负责人、各子（分）公司人力资源工作分管领导及

自党史学习教育开展以来，省城乡集团多措并举，在干部教育培训工作中深耕细作，采用“菜单式”培训方式，不断为党员干部“强筋壮骨”。

根据甘肃省人力资源和社会保障厅《关于做好2022年度职称评审工作的通知》(甘人社通( 2022 ) 324号）要求，现就做好集团公司2022年度职称申报评审工作有关事宜通知如下:

为深入实施人才强企战略，加强集团公司新员工教育培训，8月3日至8月6日，集团公司在榆中栖云小镇建国璞隐酒店开展新员工入职培训。在8月3日的开班仪式上，集团公司党委委员、副总经理李大鹏出席开班仪式并讲话。

12月24日上午，集团公司召开了2020年度建设工程专业初、中级任职资格评审会。集团公司建设工程专业中级职称评审委员会主任陈策同志主持会议，中评会常任评审委员和专家评委参加会议。会上，陈策强调，做好建

12月23日下午，集团公司召开了2020年度政工专业初、中级任职资格评审会。集团公司政工专业中级职称评审委员会主任王明寿同志主持会议，中评会评审委员参加会议。

2020年11月13日，集团公司举办“城乡大讲堂”（第六讲）培训活动，邀请省人社厅工伤保险处处长祁莅国同志深入解读《中华人民共和国劳动合同法》。